新濠博亞娛樂有限公司響應及支持政府的“負責任博彩推廣月”。最近在旗下酒店及辦公室內特別設置互動攤位遊戲，加強推廣負責任博彩文化及提升員工的相關知識。 十一月十二至三十日期間，新濠博亞在旗下物業，包括新濠天地、新濠影匯、新濠鋒、摩卡娛樂場及企業辦公室內設置多個攤位遊戲，一系列活動共吸引超過5,800名，即近三分之一新濠員工積極參與。 新濠博亞從三個方面加強推廣負責任博彩文化，包括員工培訓與教育、採用先進技術與系統，以及持續與小區互動。 作為提倡負責任博彩文化的先驅，新濠博亞是澳門唯一向所有員工（包括博彩及非博彩部門）提供強制性負責任博彩培訓的公司。在過去十年，新濠博亞已累計有超過5.6萬名員工參與公司的負責任博彩活動，活動時數逾1,300小時。一六年，新濠博亞成為澳門首家博彩企業在旗下所有博彩區入口安裝頂端容貌識別技術保安系統，有效防止已登記“自我隔離”或被禁人士進入博彩區。新濠亦是澳門唯一兩度獲“澳門商務大獎”頒發企業社會責任金獎的博彩企業。 新濠博亞娛樂有限公司執行副總裁兼人力資源暨企業社會責任總監高橋明子表示，負責任博彩議題一直是新濠博亞核心及首要任務。